• Una guía para un liderazgo efectivo en tiempos de crisis - pasos clave para dirigir a tu equipo a través de momentos difíciles Las estrategias y habilidades esenciales requeridas para ser un líder exitoso en tiempos de crisis y guiar a tu organización a través de situaciones difíciles. (entrepreneur.com)
  • Características del liderazgo efectivo en tiempos de crisis. (entrepreneur.com)
  • Por eso, lo primero que trato de averiguar es si los máximos responsables de esa empresa, respetan los principios básicos (empoderamiento efectivo, respeto de las decisiones tomadas, etc.) que harán posible que su equipo de confianza (ej. (diegop.es)
  • Existe una regla fundamental en el liderazgo que es la base para que un buen líder, cualquiera que este sea, lleve a cabo un liderazgo efectivo. (wikipedia.org)
  • El liderazgo efectivo puede ser la clave para motivar a los equipos de trabajo. (abcomunicaciones.com)
  • En este nuevo newsletter, exploramos cómo el liderazgo efectivo es la clave para incrementar el compromiso de las personas en tu organización. (abcomunicaciones.com)
  • En el curso "Liderazgo Efectivo" de 16 horas que imparto a muchas empresas que desean formar lideres entre sus jefes y supervisores, la confianza es uno de los módulos que más se debaten entre los participantes. (businesscol.com)
  • Daniel Goleman descubrió hasta 6 estilos de liderazgo diferentes. (euroresidentes.com)
  • En consecuencia, muchos lugares de trabajo aún se ven afectados por el legado de estilos de liderazgo de mando y control desactualizados que dividen a los trabajadores entre los pensadores que toman las decisiones (gerentes) y los hacedores que las ejecutan (empleados). (rackspace.com)
  • En el clima empresarial actual, la crisis es inevitable, y la capacidad de un líder para guiar a una organización en tiempos turbulentos a menudo marca la diferencia entre el éxito y el fracaso. (entrepreneur.com)
  • Ya sea en los deportes, los negocios o el ámbito empresarial, cada vez hay más jóvenes que se esfuerzan por sembrar las semillas del liderazgo para el éxito futuro. (euroresidentes.com)
  • Otro de los conceptos que está ganando terreno en los últimos años es el de Neuroliderazgo, el cual hace referencia a una disciplina derivada de la Neuroeconomía que se apoya en conocimientos derivados de la psicología y la neurociencia para formar mejores líderes y lograr una mejor administración empresarial. (wikipedia.org)
  • Y pensando en ello, me di a la tarea de tener un nuevo encuentro con él, en el que ahora descubrí que, además, tiene mucho que enseñarnos en términos de liderazgo empresarial . (soy.marketing)
  • Aunque la historia fue escrita como una obra de ficción, sus enseñanzas pueden ser aplicadas a la vida real, incluyendo el mundo empresarial. (soy.marketing)
  • La cultura puede ser un factor diferenciador para impulsar el éxito empresarial, atraer y retener a los mejores talentos y ofrecer estabilidad y estímulo a los empleados. (entrepreneur.com)
  • Lo que la mayoría de la gente piensa cuando le preguntas por las características de un buen líder es en una persona segura, decisiva, analítica, capaz de comunicar su visión y de inspirar a quienes conforman su equipo. (iprofesional.com)
  • Por experiencia, Baxter dice que muchos cursos de liderazgo pueden tender a centrarse en actividades de equipo extrovertidas , como establecer conexiones y hacer presentaciones. (iprofesional.com)
  • Es cierto que en esa primera etapa el equipo del Sur se mostró ambicioso, que tuvo un arranque espectacular arrinconando a su rival, y que tuvo más de una llegada peligrosa. (diarioprimeralinea.com.ar)
  • Preocuparte por tu equipo es un magnífico combustible de la productividad y la lealtad. (euroresidentes.com)
  • Tal vez es asegurarse de que su equipo se atenga a las estrategias establecidas por el liderazgo corporativo, o dar instrucciones claras para que su equipo sepa exactamente qué medidas tomar. (rackspace.com)
  • Ya sea que aspire a ser un líder o que ya se encuentre liderando un equipo, es posible que ya haya sacado sus propias conclusiones con respecto al propósito del liderazgo. (rackspace.com)
  • El liderazgo es el conjunto de habilidades gerenciales o de las directivas que un individuo tiene para influir en la forma de ser y actuar de las personas o en un grupo de trabajo determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo hacia el logro de sus metas y objetivos. (wikipedia.org)
  • Tienden a creer más en sí mismos que en sus equipos y esto genera problemas, de manera que un proyecto o la organización entera podrían colapsar el día que el líder abandone su equipo. (wikipedia.org)
  • El liderazgo es una característica importante en todos los trabajos, tanto si estás trabajando en equipo como si estás realizando un trabajo individual. (pinguinodigital.com)
  • Pero vale la pena el esfuerzo, porque el buen liderazgo puede traer un cambio positivo a su equipo u organización y darles una dirección clara para su futuro. (poderyfinanzas.com)
  • Sin embargo, esa persistencia y tenacidad es, a menudo, lo que destaca y da valor a aquellos líderes que logran el éxito para ellos y su equipo. (soy.marketing)
  • Como habíamos mencionado antes, la persona que esté al mando de un equipo de trabajo es la principal responsable de la efectividad de ese equipo . (negociosyempresa.com)
  • Sin embargo, los nuevos modelos de trabajo nos han permitido detectar ciertas incongruencias y fallos en la forma de dirigir nuestro equipo de trabajo… Entonces, ¿cuál es la diferencia? (negociosyempresa.com)
  • Podemos plantear que un líder es un jefe pero que cuenta con mejores herramientas para dirigir un equipo de trabajo . (negociosyempresa.com)
  • Un líder, a diferencia de un jefe, es una persona que orienta a su equipo de trabajo creando metas comunes, de las cuales él mismo hace parte. (negociosyempresa.com)
  • A su vez, un líder es esa persona que se dedica a motivar a los miembros del equipo para hacer de ellos más eficientes . (negociosyempresa.com)
  • Tras la victoria, lo que queda es celebrar en equipo. (negociosyempresa.com)
  • La empatía en este caso es fundamental, a diferencia de un jefe, tú no te puedes ver a las personas de tu equipo como trabajadores, en cambio, los debes ver como compañeros de trabajo , porque, aunque no lo creas, también aprenderás de ellos. (negociosyempresa.com)
  • Comprometerse con un equipo es también hacerlo fuera de lo profesional, créenos, conocer a tu equipo de trabajo asegura el mejor de los resultados . (negociosyempresa.com)
  • IL: Tanto en Colombia como en el resto de Latinoamérica, nuestra prioridad es seguir fortaleciendo y expandiendo nuestro equipo con el mejor talento. (revistapym.com.co)
  • Si usted tiene alguien en su equipo en que no confía, encuentre una manera de desarrollar confianza o reemplácelo con alguien con quien se puede establecer la confianza. (businesscol.com)
  • Hago referencia a este tópico sólo para validar la importancia de la confianza y la alineación en el contexto de liderazgo y trabajo en equipo. (businesscol.com)
  • El equipo puede estar compuesto por enfermeras universitárias, enfermeras auxiliares y enfermeras prácticas. (bvsalud.org)
  • Las personas pueden aprender sobre el liderazgo a través de la educación, la capacitación y el desarrollo personal. (pinguinodigital.com)
  • No siempre es fácil ser un líder y es posible que tenga que aprender a tomar riesgos, ser asertivos y manejar bien su temperamento. (poderyfinanzas.com)
  • Ser observadores y estar atentos a lo que sucede en el entorno, es clave, para un líder, porque nos permite aprender de los demás, reunir información, construir hipótesis más certeras y realistas, detectar oportunidades, identificar problemas y tomar decisiones informadas. (soy.marketing)
  • Por el contrario, practicar la humildad nos permitirá estar abiertos a nuevas ideas y perspectivas, lo que a su vez, nos ayudará a aprender, crecer y fortalecer nuestro liderazgo. (soy.marketing)
  • La cuestión es que si es capaz de hacer lo correcto para que pueda aprender, crecer, desarrollarse. (businesscol.com)
  • Ojeda se sintió tan conmovida por la historia de Marcelino que el año pasado le pidió que hablara con la Sociedad de Liderazgo de St. Jude , un programa dirigido a estudiantes de secundaria diseñado para aprender sobre liderazgo, servicio a la comunidad y cómo establecer vínculos significativos. (stjude.org)
  • Cuanto mayor sea el número de estas fuentes de poder disponibles para el líder más grandes serán sus posibilidades de lograr un buen liderazgo. (blogspot.com)
  • El liderazgo es una habilidad que puede llevar a una organización o grupo a un buen lugar y lograr lo que quiere. (poderyfinanzas.com)
  • Estos líderes tenían la capacidad de ver el futuro y creen que podían lograr algo que nadie más podía. (poderyfinanzas.com)
  • La reingeniería del INS busca lograr la eficiencia en la conducción, liderazgo, estructura y funciones promoviendo cambios en la cultura institucional, mediante un proceso de trabajo transformador que le facilite cumplir con la misión asignada en el marco de la Rectoría del MSP y BS. (bvsalud.org)
  • Para mantenerse al día con el mundo laboral cambiante es necesario contar con las personas adecuadas, con las habilidades adecuadas y en los lugares adecuados. (ey.com)
  • Un liderazgo exitoso depende de comportamientos, habilidades y acciones apropiadas, y no de características personales. (blogspot.com)
  • pero en la medida en que se promueve a los empleados hacia puestos de liderazgo, estas habilidades técnicas se vuelven proporcionalmente menos importantes. (blogspot.com)
  • Para fomentar el liderazgo en los individuos, es importante proporcionar oportunidades para que desarrollen y practiquen sus habilidades. (pinguinodigital.com)
  • También es importante ofrecer formación y educación sobre el liderazgo, para que las personas tengan una base sólida de conocimientos y habilidades. (pinguinodigital.com)
  • Algunas de ellas incluyen la enseñanza de habilidades de liderazgo en la escuela, el fomento de la participación en actividades extracurriculares. (pinguinodigital.com)
  • Los estudiantes también pueden formar clubs y organizaciones en los que desarrollen sus habilidades de liderazgo. (pinguinodigital.com)
  • En EY, nuestro propósito es construir un mejor mundo de negocios. (ey.com)
  • Creo que la información es poder para construir una mejor sociedad. (blastingnews.com)
  • Necesitamos liderazgos que den certidumbre, que sepan construir alianzas, que nos ayuden a recuperar la política y el bienestar, que nos ayuden a promover la solidaridad entre las naciones, a fortalecer la integración regional, a cumplir las agendas internacionales, entre ellas la Agenda 2030, y a enlazar la emergencia con la recuperación. (cepal.org)
  • La perseverancia es una habilidad fundamental para construir un liderazgo exitoso , sobre todo en tiempos como los actuales, donde la competencia es cada vez mayor. (soy.marketing)
  • Quiero dejar esto tan claro como pueda, no se puede construir una cultura de liderazgo donde la confianza es necesaria, valorada y respetada. (businesscol.com)
  • Porque esta región requiere guía, certeza, liderazgos y orientación para una transformación", resumió la máxima autoridad de la CEPAL. (cepal.org)
  • Un mundo moderno y cambiante requiere prácticas de liderazgo modernas y cambiantes desarrolladas en torno a las personas, que siguen estando en el centro de cada problema, solución y oportunidad en su negocio. (rackspace.com)
  • Sin el liderazgo, una organización sería solamente una confusión de personas y máquinas, es por ello que toda organización requiere liderazgo para desarrollar al máximo sus valiosos recursos. (blogspot.com)
  • El liderazgo también requiere que seas eficiente en la gestión del tiempo. (pinguinodigital.com)
  • y es que el mundo de los negocios no es nada fácil, y mantener una compañía en el mercado, siendo competitiva, requiere de gran esfuerzo y dedicación. (soy.marketing)
  • Introducción: La formación en enfermería requiere de la capacidad de análisis e investigación para enfrentar y resolver retos y desafíos del entorno, lo cual, ante la escasez de recursos necesarios, principalmente económicos y de tiempo, puede ser una fuente importante de estresores en este tipo d. (bvsalud.org)
  • Pero por ser moderada debemos buscar los casos en que las funciones del liderazgo en atracción y en ideas están superadas. (wikipedia.org)
  • Sin embargo, buscar ayuda para la salud mental puede ser lo último en su lista de tareas o no lo tienen en cuenta en absoluto. (medscape.com)
  • Lo mejor que podemos hacer para tratar de aliviar la carga que imponemos a los médicos es estar dispuestos a hablar y ser sinceros sobre el estrés que soportan los médicos y la importancia de que todos se sientan libres de buscar tratamiento y descanso para fortalecer su salud mental", señaló el Dr. Tsai. (medscape.com)
  • Incluso cuando los médicos quieren buscar ayuda para sus dificultades psicológicas pueden temer la reacción de sus colegas si lo saben. (medscape.com)
  • Para dejar atrás las estrategias desactualizadas y adoptar un estilo de liderazgo más moderno, ese cambio debe comenzar desde adentro. (rackspace.com)
  • Se presentan datos correspondientes a un estudio realizado con 224 líderes (142 hombres y 84 mujeres) residentes en la ciudad autónoma de Buenos Aires y en el conurbano, que se desempeñaban en empresas pequeñas, medianas y grandes, el cual tuvo como objetivo principal determinar la influencia que ejercen los valores del líder sobre su estilo de liderazgo. (bvsalud.org)
  • Se observó que los valores de autotrascendencia y apertura al cambio predecían el estilo de liderazgo transformacional, mientras que los valores de autopromoción predecían el estilo de liderazgo transaccional. (bvsalud.org)
  • No se observó interacción entre los valores de conservación y el estilo de liderazgo transaccional. (bvsalud.org)
  • En el caso de los líderes, es vital poder conocer y comprender la orientación de sus valores, pues ello va a guiar sus conductas y actitudes, en definitiva, su estilo de liderazgo dentro de una organización (Sosik, 2005). (bvsalud.org)
  • Es por esto por lo que el propósito es tan importante para alcanzar un gran liderazgo. (rackspace.com)
  • El liderazgo es un concepto difícil de definir ya que su concepción se puede adaptar a cada persona y su forma particular de pensar o entender un concepto, pero a grandes rasgos podemos definir al liderazgo como la relación en la cual una persona (líder) influye en otras para trabajar voluntariamente en tareas relacionadas para alcanzar los objetivos deseados por el líder y/o el grupo. (blogspot.com)
  • Es el factor humano que ayuda a un grupo a identificar hacia donde se dirige y luego lo motiva a alcanzar sus metas. (blogspot.com)
  • Los gerentes deben planear y organizar, pero el papel primario de un líder es influir en los demás para que traten de alcanzar con entusiasmo los objetivos establecidos. (blogspot.com)
  • El liderazgo es una habilidad que se puede desarrollar y fomentar en cualquier persona. (pinguinodigital.com)
  • Cómo se puede desarrollar el liderazgo en las personas? (pinguinodigital.com)
  • Un gran ejemplo de ello es cómo ayudamos a Mondelez a desarrollar una configuración de producción multilocal consolidada que combina datos y conocimientos de medios digitales con creatividad para ofrecer relevancia hiperlocal. (revistapym.com.co)
  • Considerando que, en la inmensa mayoría de los casos, la intervención o control en la fuente animal podría evitar problemas ulteriores de salud pública, se hace necesario considerar y desarrollar intervenciones integradas, que tengan en cuenta las causas que interactúan y son responsables de los problemas intersectoriales de salud. (bvsalud.org)
  • Conviene estudiar cada caso en particular para comprender qué puede ocurrir en el estado del paracaidista y desarrollar estrategias para optimizar el rendimiento deportivo. (bvsalud.org)
  • La inteligencia emocional (IE) , la capacidad de reconocer, comprender y gestionar nuestras propias emociones mientras somos sensibles a las emociones de los demás, desempeña un papel crucial en el liderazgo en tiempos de crisis. (entrepreneur.com)
  • El hecho de disponer de la capacidad para decidir siendo reconocido por terceras personas, es decir, estando legitimado, evita arbitrariedades, crea certidumbre y empodera de manera efectiva a las personas que tienen que liderar. (diegop.es)
  • Pensemos en nuestro sistema democrático y contestemos a la siguiente pregunta: ¿permitiríamos que alguien con una gran capacidad de persuasión colectiva se otorgara el poder del gobierno por el mero hecho tener esa capacidad, o exigiríamos que fuera legitimado a través de unas elecciones? (diegop.es)
  • La función de liderazgo es inducir o persuadir a todos los subalternos o seguidores a conseguir las metas de la organización de acuerdo con su capacidad máxima. (blogspot.com)
  • Según Max Weber hay tres tipos puros de liderazgo: Líder carnal: es el que tiene la capacidad de generar entusiasmo. (wikipedia.org)
  • Al líder ilegítimo ni siquiera se le puede considerar líder, puesto que una de las características del liderazgo es precisamente la capacidad de convocar y convencer, así que un "liderazgo por medio de la fuerza" no es otra cosa que carencia del mismo. (wikipedia.org)
  • Los logros del Canal de Panamá a lo largo de los últimos veinte años han resaltado el liderazgo panameño, caracterizado por su capacidad para asumir desafíos aparentemente imposibles y superar las expectativas. (pancanal.com)
  • La verdadera sabiduría no es efímera, por lo que la prueba de la verdadera sabiduría se encuentra en su capacidad para resistir el paso del tiempo. (businesscol.com)
  • Los líderes con esta capacidad de adaptación pueden compaginar distintas tareas sin perder la energía ni la concentración. (elitecoachingempresarial.com)
  • a autoeficacia se puede definir como la creencia que uno tiene de su propio éxito o de la capacidad que tiene para poder conseguirlo. (elitecoachingempresarial.com)
  • Hoy se van muchas personas de las organizaciones por el mal clima laboral y quienes están en el liderazgo son responsables de cómo se generan estos contextos ", recalcó Lorena Marino en el primer Labcom del 2023. (abcomunicaciones.com)
  • La BVS MTCI, en línea con la Estrategia OMS de Medicina Tradicional 2014-2023 , busca ampliar la base de evidencia científica, proporcionando una plataforma colaborativa donde se pueda acceder fácilmente a la información, de manera organizada y amigable. (bvsalud.org)
  • Las relaciones entre líder y ambiente serán la variable más importante para determinar el poder y la influencia, la influencia del líder depende en parte de la aceptación de los seguidores, si otros están dispuestos a seguirlo por su carisma, pericia o respeto mutuo, poco necesitará el líder para apoyarse en la estructura de la tarea o el poder de la posición. (blogspot.com)
  • M edia.Monks, la compañía de servicios de marketing y tecnología, está cambiando su estructura de liderazgo en Latinoamérica. (revistapym.com.co)
  • Aunque mucho se ha escrito sobre la diferencia que existe entre poder y liderazgo, la realidad nos muestra con total naturalidad la importante relación que hay entre uno y otro término. (diegop.es)
  • Otros líderes eran héroes que pudieron marcar la diferencia en su sociedad y luchar por sus derechos hasta que obtuvieron lo que querían. (poderyfinanzas.com)
  • A diferencia del liderazgo formal, en el que la autoridad deriva de nuestra posición, el liderazgo colaborativo se ejerce desde nuestro poder personal y nuestra credibilidad. (cabreramc.com)
  • Los extrovertidos están sobrerrepresentados en los puestos de liderazgo . (iprofesional.com)
  • A su vez, también marca que Rodríguez Larreta y Vidal quedaron algo relegados en los puestos de poder internos. (clarin.com)
  • STOP también puede ser una valiosa oportunidad de promoción profesional, y muchos exalumnos consiguen puestos en instituciones de salud pública de todo el mundo, incluidas organizaciones no gubernamentales y ministerios de salud, una vez finalizada su misión. (cdc.gov)
  • Según el tradicional estudio "State of the Global Workplace" de Gallup , solo el 15% de las personas en las organizaciones están comprometidas y que un 67% permanece en estado "neutro", nos pareció interesante como tema disparador del Labcom que organizamos el pasado jueves 04 de Mayo junto a Crear Valor Juntos , consultora especializada en liderazgo colaborativo. (abcomunicaciones.com)
  • Si la debilidad del sistema es compleja, quizá sea necesario realizar un estudio piloto para poder entender todas las complejidades. (who.int)
  • Director del proyecto PIP 6432 "Estudio sobre el liderazgo en población civil y militar. (bvsalud.org)
  • Se inicia así, un trabajo de revisión sistemática cuyo objetivo fue conocer el estudio de la ira en deportistas y su relación con variables de personalidad, que pudiesen estar en el origen de aquella o que en cierta medida pudiesen explicar comportamientos violentos. (bvsalud.org)
  • Introducción: Los hábitos de vida de los estudiantes universitarios, con poco tiempo para su realización debido al estrés académico, prácticas, horario de clase y estudio, suelen ser poco saludables, por tanto, pueden influir negativamente en el rendimiento académico. (bvsalud.org)
  • Esto es triste y peligroso, ya que el American College of Emergency Physicians ( ACEP ) afirma que 300 a 400 médicos fallecen por suicidio cada año y el estigma hace que 69% de las médicas no busque atención psiquiátrica, según un estudio previo a la pandemia. (medscape.com)
  • Qué tipo de estudio es éste y qué aporta? (who.int)
  • Según la norma ISO 8:2019 (7) una revista es una publicación seriada, que se repite en intervalos regulares de tiempo, en formato impreso o electrónico, dedicada a diseminar investigaciones originales y otros tipos de contribuciones acerca de los desarrollos de una disciplina, subdisciplina, campo de estudio o profesión, con el propósito de ser publicada indefinidamente, sea cual sea su periodicidad. (bvsalud.org)
  • A medida que avanzamos hacia un futuro cada vez más interconectado y complejo, las organizaciones que no adoptan o no aprenden a aprovechar los comportamientos naturales de las personas pueden verse eclipsadas por una nueva clase de organización que sí lo hace. (rackspace.com)
  • Por eso es tan importante que las organizaciones tengan una misión con alto contenido trascendente, ya que es una manera muy poderosa de reforzar el liderazgo de sus directivos. (wikipedia.org)
  • El modelo de Goleman se centra en la conducta, en el rendimiento laboral y en el liderazgo en las organizaciones . (elitecoachingempresarial.com)
  • Los enfoques con respecto al liderazgo, con énfasis en las personas, se centran en generar un ambiente positivo y en permitir una cultura coherente y resiliente. (rackspace.com)
  • Priorice escuchar los comentarios, cultivar el liderazgo intelectual y crear una cultura de denuncia. (entrepreneur.com)
  • Sin embargo, cuidado: es común entender el servicio como una esclavitud pusilánime de la que aprovecharnos. (arguments.es)
  • En particular, Bales da a entender que el mayor iniciador puede no permitir a los otros miembros oportunidades de reacción, comentario o realimentación, como contribuciones a las ideas del líder. (wikipedia.org)
  • El propósito de este libro es invitarte a reflexionar acerca de las muchas y trasnochadas teorías, viejos paradigmas y falsos mitos sobre líderes casi divinos que, en lugar de permitirnos entender mejor en qué consiste liderar, nos generan una imagen distorsionada y frustrante de la realidad. (todostuslibros.com)
  • El arte es una disciplina y es una práctica de aprendizaje y de entender más sobre lo que son las cosas y potencialmente lo que puedo llegar a ser. (ipade.mx)
  • Es entender lo que son las cosas, lo que yo soy y quién puedo llegar a ser. (ipade.mx)
  • El DGX SuperPOD, que se puede implementar en semanas como un sistema totalmente integrado, está diseñado para resolver los problemas de IA más desafiantes del mundo. (nvidia.com)
  • El liderazgo es algo complejo, pero en un mundo de frases con gancho, golpes estratégicos y pensamiento en blanco y negro, tal vez retroceder y escuchar puede empoderar a los líderes y sus seguidores", agrega finalmente Baxter. (iprofesional.com)
  • No hay 2 personas exactamente iguales en el mundo, ¿cómo puede haber una forma correcta de liderar? (euroresidentes.com)
  • La transición de poder más esperada en el mundo de los medios de comunicación llegó, con la decisión de Rupert Murdoch de traspasar su imperio mediático a su hijo mayor, Lachlan Murdoch de 52 años. (infobae.com)
  • Es por eso que los líderes son tan importantes en nuestro mundo, porque pueden ayudarnos a superar cualquier desafío que podamos encontrar en el transcurso del camino. (poderyfinanzas.com)
  • En la oferta que se presenta, hay yeguas madres "que son bastante jóvenes, que perfectamente se pueden entrenar", mientras que los potrillos machos "son todos enteros", detalló, aportando datos de cómo elementos de la misma sangre están brillando en diferentes partes del mundo. (espectador.com)
  • El Principito , publicado en 1943, es uno de los libros más vendidos de la historia, con alrededor de 140 millones de copias y es el segundo libro más traducido del mundo después de la Biblia. (soy.marketing)
  • 3. ¿Quién es la persona que más admiro en el mundo? (liderazgocreativo.com)
  • El mundo estaba empezando por fin a utilizar todo su poder de innovación para resolver su problema más difícil, esto es, el hecho de que miles de millones de personas aún no pueden llevar una vida sana y productiva. (who.int)
  • Darnos cuenta de que la innovación y la atención sanitaria que dábamos por descontado no es- taban al alcance de todo el mundo fue una experiencia aleccionadora. (who.int)
  • Los programas de formación pueden incluir charlas, talleres, Seminarios y cursos en línea o en persona. (pinguinodigital.com)
  • agregó la experta, quien consideró clave que haya un ida y vuelta enriquecedor entre ambas partes para poder identificar rápidamente cuando haya una persona desmotivada. (abcomunicaciones.com)
  • No es el presidente el que debe actuar para restablecer el derecho a ser persona en la sociedad, que es básico para la libertad, sino que le corresponde a la justicia constitucional", reza la invectiva presidencial. (semana.com)
  • Puede una persona cambiar una vida? (stjude.org)
  • Fue la primera de las muchas personas que a lo largo de su vida le enseñaron a Marcelino que una sola persona -un padre, una madre, un maestro, un mentor o incluso un extraño- puede cambiar una vida. (stjude.org)
  • La conversación sobre la salud mental en el lugar de trabajo no debería girar en torno a que una persona determinada pueda soportar los factores de estrés que son "normales" para los entornos de salud. (medscape.com)
  • Encontró que solo el 13% de los empleados estaban totalmente de acuerdo en que el liderazgo de su organización se comunicaba de manera efectiva con el resto. (iprofesional.com)
  • Y solo uno de cada cinco empleados dijo que el liderazgo de su organización tenía una dirección clara. (iprofesional.com)
  • Eso podría ser un mayor número de chequeos entre empleadores y empleados, asesoramiento como parte del bienestar de los médicos y programas estructurados para no crear un sistema penal. (medscape.com)
  • Hay ciertas claves que puedes seguir, aunque te adelantamos que la mejor manera de hacerlo es reconociendo su esfuerzo . (negociosyempresa.com)
  • Las claves del liderazgo colaborativo so: empatía, redarquía, influencia y adaptación. (cabreramc.com)
  • Así mismo, reconoció el liderazgo de la directora Sandoval, quien impulsa cada uno de los proyectos del INS, que genera las condiciones y los recursos para continuar el trabajo de la revista y el esfuerzo del comité editorial que dedican un tiempo ad honorem en sus diferentes obligaciones y dedicar trabajo para revisar los artículos, para decidir políticas editoriales y para trabajar en documentos regulatorios de la revista. (bvsalud.org)
  • Creo que tenemos que volver a examinar la forma en que nuestra sociedad ve el liderazgo eficaz ", insistió la académica. (iprofesional.com)
  • El ACOEM es la sociedad médica más grande en el país, dedicada a promover la salud de los trabajadores a través de la medicina preventiva, el cuidado clínico, la investigación y la educación. (cdc.gov)
  • La inteligencia emocional es esa disposición que nos permite tomar las riendas de nuestros impulsos emocionales. (elitecoachingempresarial.com)
  • o sea, las demandas reales dad de conocer adecuadamente la reali- y, lo que es más importante, constituye insatisfechas o potenciales actúan como dad y de intervenir sobre ella, o sea, de el mecanismo más eficaz para su perfec- estímulos para la transformación del co- disponer de información e inteligencia cionamiento y ampliación. (bvsalud.org)
  • Remarcó la necesidad de formular una nueva Constitución en Chile para terminar con el legado del texto que dejó Augusto Pinochet antes de dejar el poder, habló sobre la crisis de legitimidad que enfrenta Michelle Bachelet y sobre el asedio de los medios de comunicación a los líderes políticos de la región. (polodemocratico.net)
  • Sin necesidad de engordar el poder para mantenerse en pie ni de vestirse de pavo real para protegerse. (arguments.es)
  • La necesidad de una transición de liderazgo se ha convertido en una prioridad. (infobae.com)
  • 2]​ En opinión de expertos en Desarrollo Organizacional, existen muchos tipos de liderazgo. (wikipedia.org)
  • 3]​ En opinión de otros, no es que existan varios tipos de liderazgo: el liderazgo es uno y, como los líderes , las clasificaciones corresponden a la forma como ejercen o han adquirido la facultad de dirigir, circunstancia que no necesariamente implica que sea un líder. (wikipedia.org)
  • Por último, es esencial crear un ambiente en el que se fomente el liderazgo. (pinguinodigital.com)
  • Un liderazgo empático contribuye a crear entornos de trabajo más positivos, aumenta la satisfacción de los trabajadores y la productividad de la empresa, e impulsa mayores tasas de éxito. (soy.marketing)
  • Las personas que están en una posición de liderazgo deben ser creadoras de motivación y ayudar así a crear nuevos líderes. (abcomunicaciones.com)
  • Pueden ser utilizadas por esas empresas para crear un perfil de sus intereses y mostrarle anuncios relevantes en otros sitios. (todostuslibros.com)
  • Cómo los emprendedores pueden formar y presentar historias poderosas para crear conexiones significativas con clientes e inversores. (entrepreneur.com)
  • Al mostrar preocupación genuina y comprensión por aquellos afectados, los líderes pueden fomentar la confianza y la lealtad, fundamentales para la acción unificada. (entrepreneur.com)
  • Cómo Se Puede Fomentar El Liderazgo En Los Individuos? (pinguinodigital.com)
  • Cómo fomentar el liderazgo en los jóvenes? (pinguinodigital.com)
  • Para fomentar el liderazgo en los jóvenes, se pueden utilizar diversas estrategias. (pinguinodigital.com)
  • Otras formas de fomentar el liderazgo en los jóvenes pueden incluir el fomento de la creatividad e iniciativa, el establecimiento de objetivos claros y el reconocimiento de logros. (pinguinodigital.com)
  • Para fomentar el liderazgo en los estudiantes, las escuelas pueden ofrecer clases y actividades especiales que enfatizan el liderazgo. (pinguinodigital.com)
  • Se puede fomentar el liderazgo a través del aprendizaje, la experiencia y el ejemplo. (pinguinodigital.com)
  • Por eso es importante fomentar el trabajo colaborativo, correrse del paradigma de que se está solo para dirigir. (abcomunicaciones.com)
  • Una situación similar puede producirse diante la tecnología, y para fomentar la humanos, y de buena organización y ca- con un discurso diferente: la negación iniciativa de organizar la producción de pacidad de gestión. (bvsalud.org)
  • Por lo tanto, es necesario incentivar más concursos para apoyar la investigación en temas de salud, con financiamiento y apoyo académico para garantizar una investigación de calidad que involucre a los estudiantes y resulte en evidencia para la gestión de estrategias a nivel micro y macro. (bvsalud.org)
  • Su objetivo es caracterizar las principales etapas que constituyen la gestión científica y editorial de las revistas, sus participantes y funciones, procurando mostrar buenas prácticas en la organización y gestión de los procesos editoriales. (bvsalud.org)
  • A que se deberá que un día como el viernes nos pueda motivar tanto para soñar el fin de semana o que un día lunes provoque en nosotros un desgano para ir a trabajar o estudiar? (liderazgocreativo.com)
  • Tu vida no la puedes dividir, una de lunes a viernes y otra de fin de semana. (liderazgocreativo.com)
  • los que pueda alcanzarse los recursos y liderazgo disponibles los seguidores tienden a actuar de la misma manera en que lo hacen sus líderes. (blogspot.com)
  • Es elegido como líder por su manera de dar entusiasmo a sus seguidores. (wikipedia.org)
  • Es una contradicción per se, lo único que puede distinguir a un líder es que tenga seguidores: sin seguidores no hay líder La palabra "liderazgo" en sí misma puede significar un grupo colectivo de líderes, o puede significar características especiales de una figura célebre (como un héroe). (wikipedia.org)
  • Además, María Jimena Rojas es vicepresidenta de Content y Gastón Fossati, vicepresidente de Data. (revistapym.com.co)
  • También pueden nombrar a estudiantes líderes para que sirvan como modelos a seguir. (pinguinodigital.com)
  • El papel de quienes ejercen el liderazgo hoy debe enfocarse, más que nunca, en incrementar los niveles de motivación, especialmente en un contexto como el actual en el que se vive un cambio de paradigma. (abcomunicaciones.com)
  • Esto es muy importante ya que los comportamientos pueden aprenderse y cambiarse, mientras que las características personales son relativamente fijas. (blogspot.com)
  • No podía predecir cómo sería el futuro exactamente, pero me maravillaba ese potencial de mejora y de empoderamiento. (who.int)
  • Siendo los ambientes sustentables la base para un futuro y una vida más saludables, las IESPS generan evidencias de que pueden ser ambientes salutogénicos y que influencian la comunidad académica para preservar los ecosistemas y defender la diversidad ecológica. (bvsalud.org)
  • Es decir, no es que sea una tirana -esto no es poder, sino explotación-, sino que despierta confianza como líder. (arguments.es)
  • Un lugar en el que mujeres y hombres puedan ser líderes no por despertar miedo, sino por despertar confianza por su modo de servir. (arguments.es)
  • Nunca dejo de asombrarme por el gran número de líderes que creen que pueden funcionar de manera efectiva en ausencia de confianza. (businesscol.com)
  • Mi consejo con respecto a la confianza es bastante simple. (businesscol.com)
  • La confianza es demasiado vital para la salud de una organización para ser trivializado. (businesscol.com)
  • La confianza no es una mercancía. (businesscol.com)
  • La confianza no es algo que debe ser descartado como inútil o irrelevante. (businesscol.com)
  • La confianza es la piedra angular del liderazgo. (businesscol.com)
  • La confianza debe ser tanto implícita como explícitamente presente para que liderazgo sea eficaz y para que los equipos prosperen. (businesscol.com)
  • Tomemos tiempo para una revisión de la realidad, y aquí es donde las cosas se ponen un poco más difíciles, sólo hay unas pocas certezas en la vida, y por desgracia, la confianza que ha puesto en alguien es una de ellas. (businesscol.com)
  • Los préstamos con garantía Propietarios de mipymes ahora pueden acceder a líneas de financiamiento en el sistema financiero que forman parte de la red con Confianza. (elheraldo.hn)
  • Dado que los signos y síntomas de las enfermedades similares a la influenza pueden ser parecidos a los de la infección por SARS-CoV-2 y otras infecciones respiratorias, consulte las Recomendaciones interinas de prevención y control de infecciones para personal de atención médica durante la pandemia de la enfermedad del coronavirus 2019 (COVID-19) . (cdc.gov)
  • Es una manera de resolver problemas. (who.int)
  • Tanto en data como en tecnología y creatividad, esta región cuenta con excelentes profesionales que llevan años produciendo trabajo de la más alta calidad, y es por eso que queremos seguir creciendo. (revistapym.com.co)
  • El hecho de padecer un trastorno ciclotímico puede llegar a favorecer en algunos casos el éxito en los negocios, el liderazgo y la creatividad artística. (msdmanuals.com)
  • La forma en que los líderes reaccionan y guían a sus equipos durante una crisis puede impactar significativamente el resultado y la salud a largo plazo de una organización. (entrepreneur.com)
  • Identificar e inculcar la filosofía correcta para tu startup es fundamental para el éxito a largo plazo. (entrepreneur.com)
  • Podría ser necesario implementar medidas adicionales durante la temporada de influenza si se producen brotes de influenza asociados a los cuidados de la salud dentro de determinados centros, como los establecimientos de cuidados a largo plazo y los hospitales [ref. (cdc.gov)
  • propiciar un canal de diálogo con las personas y un ámbito colaborativo para que puedan compartir experiencias y buenas prácticas. (abcomunicaciones.com)
  • El argumento de Baxter es simple: las personas ruidosas y seguras, con soluciones rápidas y una agilidad mental envidiable, no siempre son el jefe ideal. (iprofesional.com)
  • Es el primer cumpleaños en 12 años en el que Macri está fuera de la función pública, ya que asumió como Jefe de Gobierno porteño en 2007, luego fue reelegido por cuatro años y más tarde fue consagrado presidente. (clarin.com)
  • No es propio de un jefe de Estado. (semana.com)
  • Es decir, el jefe de Estado, que creía que el fiscal era un subalterno, pide a los magistrados a quienes corresponda revisar demandas contra Dávila, que le paren los pies. (semana.com)
  • Dado el alto grado de violencia verbal que suele emplear el jefe de Estado en sus apariciones públicas, es comprensible que su largo trino haya pasado casi inadvertido. (semana.com)
  • Es importante que antes de enviar la solicitud lea y acepte la siguiente información básica sobre nuestra Política de Privacidad. (europapress.es)
  • A la hora de influir en otras personas, el ejemplo no es lo más importante. (euroresidentes.com)
  • En esta fase es importante controlar los efectos y aprovechar la economa de escala en la gestin del cambio. (scribd.com)
  • El liderazgo es una parte importante de la administración, pero no lo es todo. (blogspot.com)
  • Líder tradicional: es aquel que hereda el poder por costumbre o por un cargo importante, o que pertenece a un grupo familiar de élite que ha tenido el poder desde hace generaciones. (wikipedia.org)
  • Es importante que seas consciente de lo que quieres conseguir antes de empezar a trabajar. (pinguinodigital.com)
  • Antes de empezar a trabajar, es importante que planifiques cómo vas a llevar a cabo tu trabajo. (pinguinodigital.com)
  • Para que otros trabajen de manera eficiente, es importante que crees un ambiente de trabajo motivador. (pinguinodigital.com)
  • La frase de "lo esencial es invisible para los ojos" , es un llamado a descubrir la verdadera esencia de las cosas y a encontrar lo realmente importante en las pequeñas cosas que, a menudo, pasamos inadvertidas. (soy.marketing)
  • la periodista que en realidad es una militante de la extrema derecha y quizás su vocera más importante", insulta el presidente. (semana.com)
  • La dimensión valora- cil negar la determinación social de la cales, crédito, asistencia técnica, capaci- tiva es un factor importante para la apli- salud y de la salud pública, pero cuando tación, etc. (bvsalud.org)
  • y aclaró que si bien es cierto que es necesario contar con más datos de investigación, " la mayoría de las veces un obstáculo importante es el acceso a información ya existente " pues con frecuencia, los resultados de las investigaciones terminan en lugares donde las personas que más la necesitan no pueden encontrarlos. (bvsalud.org)
  • Incluso cuando en los tramos finales el «Ferroviario» intentó jugarse a todo o nada por la igualdad, el director técnico Lucas Pusineri reforzó el fondo de los tucumanos con un par de cambios defensivos para sostener la ventaja y asegurar el liderazgo en la competencia. (lv7.com.ar)
  • Se concluye que los años de experiencia en paracaidismo y el número de saltos, como indicadores de habilidad, deben ser tomados en cuenta con un mayor nivel de concreción y especificidad, ya que ciertas variables psicológicas pueden aumentar o disminuir dependiendo de ellas. (bvsalud.org)
  • La salud y el desarrollo es el trabajo más gratificante que pueda imaginar, y mi es- posa Melinda y yo nos dedicaremos a ello el resto de nuestra vida. (who.int)
  • Y hoy me sumo a ustedes en pos de una visión aún más impor- tante, como es la de aspirar a que todo ser humano goce de buena salud. (who.int)
  • Esta guía actualizada sigue destacando la importancia de una estrategia integral para la prevención de influenza que puede aplicarse en todo el espectro de los ámbitos de cuidados de salud. (cdc.gov)
  • Sin embargo, se pueden aplicar los elementos de esta guía a lugares específicos dentro de los ámbitos que no son de cuidados de la salud, donde habitualmente se brinda la atención (ej. (cdc.gov)
  • Es caracterizan los factores que son impor- resumida e integral de todo el capítulo, posible que los conceptos que justifican tantes para una buena práctica de la o sea, del proceso necesario para el desa- una práctica no estén explicitados o, salud pública, sin la preocupación de la rrollo de la práctica de la salud pública. (bvsalud.org)
  • El consumo de grandes cantidades de forma rápida o regular puede causar problemas de salud. (msdmanuals.com)
  • El Dr. Tsai señaló que para combatir la ansiedad por el "castigo" que muchos médicos temen cuando buscan atención para su salud mental es necesario permitir que se tomen tiempo de su atención diaria a los pacientes para descansar y recibir tratamiento sin represalias. (medscape.com)
  • Por el contrario, los gestores del lugar de trabajo en las instituciones de salud deberían redefinir las cargas de trabajo para asegurarse de que los médicos no estén demasiado cargados de responsabilidades que puedan causar exceso de trabajo, agotamiento y problemas de salud mental, indicó. (medscape.com)
  • Las PEHSU atienden consultas sobre cuestiones de salud pediátrica relacionadas con el ambiente, y que pueden afectar tanto al niño como a su familia. (cdc.gov)
  • Curiosamente, en la mayoría de las ocasiones, o no ha habido una delegación explícita sobre los aspectos más importantes relacionados con la delegación de poder (límites de la toma de decisiones, asuntos sobre los que poder decidir…), o si la ha habido, no se respeta. (diegop.es)
  • La ira en el deporte parece ser, aparentemente, una característica intrínseca en el desarrollo de este, sobre todo cuando es la competición la que marca el contexto en el que se desarrolla. (bvsalud.org)
  • También es necesario apoyar a grupos interdisciplinarios de voluntarios universitarios para llegar a grupos particulares y abordar temas relacionados con el bienestar, el control de enfermedades y el desarrollo comunitario. (bvsalud.org)