• Diese kulturellen Facetten wurden mehrere Jahre mit dem „Great Place to Work" ausgezeichnet. (greatplacetowork.de)
  • Es hat inzwischen Tradition bei Micromata, alle zwei Jahre an der großen Benchmarkstudie Great Place to Work® teilzunehmen. (pressebox.de)
  • Laut der Studie Great Place to Work® gehört Micromata außerdem schon seit 2015 zu Deutschlands besten Arbeitgebern. (pressebox.de)
  • Aryaka® , der führende Anbieter von Unified SASE Solutions gab heute bekannt, dass es von Great Place to Work® in den USA als „Attraktiver Arbeitgeber" zertifiziert wurde. (aryaka.com)
  • Von Great Place to Work® in mehreren Regionen anerkannt zu werden, ist eine große Ehre für uns Aryaka", Sagt Christiana Khostovan, General Counsel, Corporate Secretary und Chief Human Resources Officer, Aryaka. (aryaka.com)
  • Das Zertifizierungsprogramm „Great Place to Work® Certified" des internationalen Forschungs- und Beratungsinstituts würdigt besonderes Engagement von Arbeitgebern bei der Gestaltung der richtigen Arbeitsplatzkultur und wird auf Basis eines geprüften Verfahrens verliehen. (aryaka.com)
  • Gute Arbeitgeber haben eines gemeinsam", sagt Sebastian Diefenbach, Leiter Kundenberatung bei Great Place to Work®, „sie setzen sich für eine glaubwürdige, faire Führung und eine aktive Förderung der Mitarbeiter ein. (aryaka.com)
  • Great Place to Work® ist ein internationales Forschungs- und Beratungsinstitut, das Unternehmen in rund 60 Ländern bei der Entwicklung ihrer Unternehmens- und Arbeitsplatzkultur unterstützt. (aryaka.com)
  • Jedes Jahr vergibt Great Place to Work® die Zertifizierung an sehr gute internationale, nationale, regionale und branchenspezifische Arbeitgeber als Anerkennung ihrer Leistungen auf Basis anonymer Mitarbeiterbefragungen und der Unternehmenskulturanalyse. (aryaka.com)
  • In Zusammenarbeit mit dem internationalen Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work® (GPTW) haben wir eine freiwillige anonyme Befragung aller Mitarbeitenden durchgeführt. (dihk-bildungs-gmbh.de)
  • Great Place to Work® ist ein internationales Forschungs- und Beratungsinstitut, das Organisationen auf Basis anonymer Mitarbeiterbefragungen und der Analyse von Personalmaßnahmen zertifiziert. (dihk-bildungs-gmbh.de)
  • Die sustainable AG Unternehmensberatung ist von Great Place to Work® als «Attraktiver Arbeitgeber» für den Zeitraum Januar 2023 bis Januar 2024 zertifiziert worden. (portalderwirtschaft.de)
  • Die Auszeichnung des internationalen Forschungs- und Beratungsinstituts „Great Place To Work®" gilt international als Beleg für ein besonderes Engagement bei der Gestaltung der Arbeitsplatzkultur. (portalderwirtschaft.de)
  • Die Great Place To Work® Zertifizierung kann den Ausschlag zu euren Gunsten geben und euch helfen, die großartigen Talente zu gewinnen. (greatplacetowork.at)
  • Mit der Great Place To Work®-Zertifizierung werden Arbeitgeber ausgezeichnet, die ihren Mitarbeiter:innen ein hervorragendes Arbeitsumfeld bieten. (greatplacetowork.at)
  • Das Zertifikat "Great Place to Work" spiegelt nicht nur unsere gelebte Unternehmenskultur wider, es ist auch ein wahrer Erfolgsbooster für unser Recruiting. (greatplacetowork.at)
  • Wenn ihr unsere Mindestkriterien für das Mitarbeiterfeedback erfüllt, erhaltet ihr die besondere Auszeichnung, ein von Great Place To Work ® zertifiziertes Unternehmen zu sein. (greatplacetowork.at)
  • Ihr habt die Möglichkeit, in Great Place To Work-Blogs, Case Studies, Webinaren, Podcasts, sozialen Medien und vielem mehr erwähnt zu werden. (greatplacetowork.at)
  • Im bundesweiten Great Place to Work® Wettbewerb „Beste Arbeitgeber in der ITK 2017" zählt Axis Communications zu den besten Arbeitgebern Deutschlands in der Größenklasse mit 10 - 49 Mitarbeitern. (schwartzpr.de)
  • Axis wurde im Rahmen des Great Place to Work® Wettbewerbs „Beste Arbeitgeber in der ITK 2017" in der Kategorie der Unternehmen mit 10-49 Mitarbeitern ausgezeichnet. (schwartzpr.de)
  • Das gab das Great Place to Work® Institut Deutschland heute bekannt. (schwartzpr.de)
  • Die erneute Great Place to Work® Auszeichnung zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind. (schwartzpr.de)
  • Die Auszeichnung steht für ein glaubwürdiges Management, das fair und respektvoll mit den Mitarbeitern zusammenarbeitet, für eine hohe Identifikation der Beschäftigten und für einen starken Teamgeist", sagt Andreas Schubert, Geschäftsführer bei Great Place to Work® Deutschland, anlässlich der Preisverleihung auf der diesjährigen CeBIT . (schwartzpr.de)
  • Die Ergebnisse der beiden international bewährten Untersuchungsinstrumente - Great Place to Work® Mitarbeiterbefragung und das Kultur Audit - wurden im Verhältnis von 2:1 gewichtet. (schwartzpr.de)
  • Am aktuellen Great Place to Work® Branchenwettbewerb „Beste Arbeitgeber in der ITK" 2017 nahmen insgesamt 127 Unternehmen aller Größen teil. (schwartzpr.de)
  • Sie stellten sich einer freiwilligen Prüfung der Qualität und Attraktivität ihrer Arbeitsplatzkultur durch das unabhängige Great Place to Work® Institut und dem Urteil der eigenen Mitarbeitenden. (schwartzpr.de)
  • Dachwettbewerb ist der branchenübergreifende Great Place to Work® Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber" (jährlich seit 2002). (schwartzpr.de)
  • Mit unserer Expertise helfen wir Organisationen, ihre Arbeitsplatzkultur zu einer hervorragenden Arbeitsplatzkultur weiterzuentwickeln - und so einen Great Place to Work® für alle zu schaffen. (greatplacetowork.ch)
  • Mit unserer Methodik erklären wir, was eine Organisation zu einem Great Place to Work® macht. (greatplacetowork.ch)
  • Mit dem Great Place to Work® For All Modell verwenden wir eine evidenzbasierte Methodologie, die der schnellen Entwicklung der Arbeitswelt gerecht wird, um als Organisation erfolgreich zu bestehen. (greatplacetowork.ch)
  • Wir stehen Ihnen gerne bei jeglichen Fragen, Anliegen und Rückmeldungen zu Great Place to Work®, Arbeitsplatzkultur oder Agilität zur Verfügung. (greatplacetowork.ch)
  • Die GESOBAU AG belegt beim Wettbewerb „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg" von Great Place to Work® den 2. (gesobau.de)
  • Die GESOBAU nimmt seit 2013 alle zwei Jahre am Great Place to Work® Arbeitgeberwettbewerb teil. (gesobau.de)
  • Es macht mich stolz, dass wir beim Arbeitgeberwettbewerb Great Place to Work® in der Kategorie 251 bis 500 Mitarbeitende erneut als einer der besten Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg ausgezeichnet wurden! (gesobau.de)
  • Der Regionalwettbewerb „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg" wird seit 2012 jährlich von Great Place to Work® durchgeführt. (gesobau.de)
  • Partner der Great Place to Work® Initiative sind Berlin Partner für Wirtschaft und Technologie, die Unternehmensverbände Berlin-Brandenburg (UVB), der Bundesverband mittelständische Wirtschaft (BVMW), der IT-Verband SIBB e. (gesobau.de)
  • Great Place to Work® ist ein internationales Forschungs- und Beratungsinstitut, das Unternehmen dabei unterstützt, ihre Unternehmens- und Arbeitsplatzkultur zu analysieren, weiterzuentwickeln und sichtbar zu machen. (gesobau.de)
  • Great Place to Work® zertifiziert Organisationen auf Grundlage anonymer Mitarbeiterbefragungen und der Analyse der Personalmaßnahmen. (gesobau.de)
  • Allein in Deutschland begleitet Great Place to Work® jährlich mehr als 800 Unternehmen aller Branchen und Größen und befragt hierzu fast 300.000 Mitarbeitende. (gesobau.de)
  • Weltweit führt Great Place to Work® jährlich mit seinen rund 60 Instituten Befragungen in mehr als 10.000 Unternehmen mit fast 20 Millionen Beschäftigten aus über 100 Ländern durch. (gesobau.de)
  • Damit ist Great Place to Work® eine international führende, benchmark-basierte Instanz bei der Analyse, Weiterentwicklung und Sichtbarmachung von Arbeitgeberattraktivität. (gesobau.de)
  • Nach 2009 und 2011 konnte Haberkorn auch 2013 bei der dritten Teilnahme des Wettbewerbs „Great Place to Work" ein hervorragendes Ergebnis erzielen und die Auszeichnung als „Bester Arbeitgeber Vorarlbergs" entgegennehmen. (haberkorn.com)
  • Und dass Haberkorn alles in allem ein sehr guter Arbeitgeber ist, sagten über 90 % der Mitarbeiter bei einer anonymen Befragung durch das Great Place to Work Institut. (haberkorn.com)
  • Die Inxmail GmbH aus Freiburg hat eine der besten Arbeitsplatzkulturen Deutschlands: Im Rahmen der Benchmarkstudie „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2012" wurde der E-Mail Marketing Experte vergangenen Donnerstag vom Great Place to Work® Institute Deutschland ausgezeichnet. (email-marketing-forum.de)
  • Das international renommierte Great Place to Work® Gütesiegel steht für Glaubwürdigkeit, Respekt, Fairness, Stolz und Teamgeist. (email-marketing-forum.de)
  • Die aus der Sicht der Mitarbeiter attraktivsten Arbeitgeber werden mit dem Great Place to Work® Gütesiegel ausgezeichnet. (email-marketing-forum.de)
  • Great Place to Work®: Mitarbeiter*innen wählen die GESOBAU zum zweiten Mal auf den 1. (gesobau.de)
  • Dass unsere Mitarbeiter*innen die GESOBAU zum zweiten Mal als Besten Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg in der Kategorie „Unternehmen über 250 Mitarbeitende" beim Great Place to Work® Arbeitgeberwettbewerb wählen, erfüllt mich mit sehr viel Stolz! (gesobau.de)
  • Great Place to Work® ist ein international tätiges Forschungs- und Beratungsnetzwerk, das Unternehmen in rund 50 Ländern weltweit bei der Gestaltung einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur unterstützt. (gesobau.de)
  • Das deutsche Great Place to Work® Institut wurde 2002 gegründet und beschäftigt am Standort Köln rund 80 Mitarbeiter. (gesobau.de)
  • Das internationale Forschungs- und Beratungsinstitut Great Place to Work® prämiert jährlich Unternehmen, die sich durch ihre Unternehmens- und Arbeitsplatzkultur auszeichnen. (btelligent.com)
  • Welchen Einfluss das auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen und auf die gemeinsame Unternehmenskultur hat, das wollte b.telligent im Rahmen einer Mitarbeiterbefragung zusammen mit Great Place to Work® herausfinden. (btelligent.com)
  • Überdurchschnittlich: Die zentralen Ergebnisse der „Great Place to Work®"-Befragung bei b.telligent. (btelligent.com)
  • Er ergänzt im Interview mit Great-Place-to-Work®-Geschäftsführer Andreas Schubert: „Das Wichtigste an unserer Firma sind die Mitarbeiter:innen - sie müssen wir bei allem in den Vordergrund stellen. (btelligent.com)
  • Aus diesem Grund haben wir eine Mitarbeiterbefragung über die Zufriedenheit am Arbeitsplatz vorgenommen - „Great Place to Work", eine namhafte, europäisch standardisierte, freiwillige un vollständig anonyme Umfrage, durchgeführt von einer unabhängigen Agentur. (aluflexpack.com)
  • Wir freuen uns auf die nächsten Schritte im Great Place to Work-Projekt! (aluflexpack.com)
  • Aber nicht nur den Gästen wird besonderer Komfort mit Herz und Leidenschaft geboten: mit der neuesten Auszeichnung von »Great place to work« gehört das Chesa Valisa auch zu Vorarlbergs besten Arbeitgebern im Tourismus 2018/2019! (falstaff.com)
  • Die Auszeichnung als Great Place to Work® zeigt, dass es gelungen ist, unsere Unternehmenskultur auch in den herausfordernden Zeiten einer Pandemie zu leben und für das Team erfahrbar zu machen. (quentic.de)
  • Quentic ist ein Great Place to Work®, weil jeder Tag anders ist und neue Herausforderungen mit sich bringt. (quentic.de)
  • Es erfüllt Vebego mit Stolz, dass die Organisation Great Place to Work Switzerland uns am 14. (vebego.ch)
  • Der Zertifizierungsprozess für das Label «Great Place to Work» besteht aus zwei Phasen. (vebego.ch)
  • In der ersten Phase hat die Organisation Great Place to Work Switzerland eine unabhängige Umfrage bei unseren Mitarbeitenden durchgeführt. (vebego.ch)
  • Diese besteht aus einer umfangreichen Konzepteingabe, die unsere Aktivitäten hinsichtlich «Great Place to Work» detailliert beschreibt und belegt. (vebego.ch)
  • Daneben hat Vebego auch die Auszeichnung «Great Place to Start» als bester Lehrbetrieb ergattert, worauf wir ebenso stolz sind. (vebego.ch)
  • So stellen wir sicher, dass wir auch morgen ein «Great Place to Work» für unsere Mitarbeitende sind. (vebego.ch)
  • Im Wettbewerb «Beste Arbeitgeber der Schweiz 2018» von «Great Place To Work» stieg das Unternehmen vom 11. (ticketcorner.ch)
  • Ticketcorner wurde bei der ersten Teilnahme am «Great Place to Work» der besten Arbeitgeber der Schweiz nominiert und erreicht an der Ceremony 2016 in. (ticketcorner.ch)
  • Um herauszufinden, ob unsere Mitarbeitenden das auch so sehen, haben wir auf der Plattform Emprising von Great Place to Work® eine Umfrage durchgeführt. (bitvoodoo.ch)
  • Und genau da setzt die Organisation Great Place To Work® an. (bitvoodoo.ch)
  • Nicht jeder erhält die begehrte Zertifizierung als Great Place to Work, diese erhalten nur Firmen, welche die vorausgesetzten Qualitätsstandards in der Umfrage erreichen. (bitvoodoo.ch)
  • Unter Verwendung verschiedener Varianten der Great Place to Work® Mitarbeiterbefragung haben wir uns für das Angebot "Emprising" entschieden. (bitvoodoo.ch)
  • Diese innovative Plattform ermöglicht es uns, die Fragebögen individuell zusammenzustellen und durchzuführen, wobei ein Standard-Set an Fragen von Great Place to Work® bereitgestellt wird, um branchenübergreifende Vergleiche zu ermöglichen. (bitvoodoo.ch)
  • Die Auszeichnung als Great Place to Work 2023 bestätigt uns darin, dass wir auf dem richtigen Weg sind. (bucs-it.de)
  • A great place to work" müsse der öffentliche Dienst sein, forderte Armin Schuster von der CDU/CSU-Fraktion. (dbb-jugend.de)
  • Die Konzepte sind so vielfältig wie die Unternehmen selbst: In einem Online-Workshop stellte der Arbeitskreis New Work des IHK-Ausschusses für ländlichen Raum und Tourismus zwei Best-Practice-Beispiele aus der Region vor. (ihk.de)
  • LyondellBasell gab heute bekannt, dass das Unternehmen als eine der "Best Companies to Work for" (Liste der besten Arbeitgeber) im Ranking des U.S. News & World Reportfür 2023/2024 aufgeführt ist. (finanznachrichten.de)
  • U.S. News berücksichtigte bei der Auswertung der Liste der "Best Companies to Work for" nur Unternehmen, die im Juni 2022 im Russell-1000-Index gelistet waren und im Jahr 2022 mehr als 75 Bewertungen bei Glassdoor erhalten hatten. (finanznachrichten.de)
  • Bewertungsgrundlage war eine ausführliche anonyme Befragung der Mitarbeiter von Axis Communications zu zentralen Arbeitsplatzthemen wie Vertrauen in die Führungskräfte, Qualität der Zusammenarbeit, Wertschätzung, Identifikation mit dem Unternehmen, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, Vergütung, Gesundheitsförderung und Work-Life-Balance. (schwartzpr.de)
  • Grundlage für die Bewertung war eine anonyme Mitarbeiterbefragung zu Themen wie Vertrauen in Führungskräfte, Qualität der Zusammenarbeit, Wertschätzung, Gesundheitsförderung, Work-Life-Balance, Identifikation mit dem Unternehmen, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Vergütung. (quentic.de)
  • Erfahrt von ausgezeichneten Great Workplaces, wie die Zertifizierung geholfen hat, eine überzeugende Arbeitgebermarke zu schaffen, die die besten Bewerber:innen anzieht. (greatplacetowork.at)
  • Bei den Best of Legal Awards 2022 der WirtschaftsWoche ist SKW Schwarz zur Gewinnerin in der Kategorie „New Work & Culture" gekürt worden. (skwschwarz.de)
  • Für die Teilnahme am GPTW-Award wurden die Mitarbeitenden anonym zu wichtigen Arbeitsplatzthemen wie Qualität der Führung, erlebte Fairness und Wertschätzung, Teamgeist in der Zusammenarbeit, Weiterbildungsangebote, berufliche Entwicklungsunterstützung, soziale Integration, Work-Life-Balance und Gesundheitsförderung befragt. (dihk-bildungs-gmbh.de)
  • The global network and security leader has received accolades from GPTW for a fourth consecutive year, with its honest and ethical management, excellent customer service, inclusive and welcoming culture, and work-life balance highlighted as key attributes by employees in this year's anonymous survey. (aryaka.com)
  • Wie sich New Work in Hotellerie und Gastronomie realisieren lässt, schilderte Jasmin Ohlendorf von der Renthof GmbH in Kassel. (ihk.de)
  • August 2020 von 14:30 bis 16:00 Uhr beleuchtete CREATIVE.NRW in Kooperation mit dem Ersten deutschen Fachverband für Virtual Reality (EDFVR) das Potenzial von VR für Good Work. (fiap-ev.org)
  • Seine Mitarbeitenden überzeugt Quentic laut Befragung vor allem in den Bereichen Work-Life-Balance, Kollegialität, Willkommenskultur und sowie moralische und ethische Verantwortung des Managements. (quentic.de)
  • Sobald ihr zertifiziert seid, werdt ihr automatisch für alle Best Workplaces™-Listen berücksichtigt, darunter die Best Workplaces™ in Austria-Liste. (greatplacetowork.at)
  • Der Podcast „GOOD WORK" von HUMIQ ist eine lebhafte Sammlung von Geschichten aus der Arbeitswelt. (medialine.com)
  • kununu bietet Arbeitnehmer:innen authentische Einblicke in die Arbeitswelt von gestern, heute und morgen - sei es durch Arbeitgeberbewertungen, Informationen zu Gehalt und Unternehmenskultur, Datenanalysen und Informationen zu spannenden Themen der New Work-Ära oder hilfreiche Tipps. (kununu.com)
  • Die Vorbereitungszeit verging bereits wie im Flug und in knapp drei Wochen heißt es „Goodbye Germany - Welcome to Great Britain" . (expedition-ausbildung.de)
  • Don't expect good salary in this case (thanks to IG-Metall contracts in Germany). (glassdoor.at)
  • NXP is great company with a clear mission to be the best semicon company in the industry. (glassdoor.at)
  • Im Renthof in Kassel steht New Work unter dem Dach der Nachhaltigkeit. (ihk.de)
  • Digitalisierung und Lernen sind wichtige Begleiter und Wegbereiter für GOOD WORK. (humiq.de)
  • Weit auseinander gehen die Meinungen, mit welcher Form die Work-Life-Balance am besten zu erreichen ist. (medscape.com)
  • Weit auseinander liegen die Meinungen, wie eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen ist. (medscape.com)